Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) für Social Media und digitale Formate
Ihr Arbeitsplatz
Lehrstuhl für Orientalische Philologie und Islamwissenschaft, BaFID, Bayerischen Forschungszentrums für Interreligiöse Diskurse (BaFID)
Wir bieten
- Regelmäßiger Stufenanstieg und steigendes Gehalt nach Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) beziehungsweise Besoldung nach BayBesG sowie zusätzliche Jahressonderzahlung
- Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro Kalenderjahr bei fünf Arbeitstagen pro Woche, mit zusätzlichen freien Tagen am 24. und 31. Dezember
- Betriebliche Altersversorgung sowie vermögenswirksame Leistungen
- Intensive Begleitung in der wissenschaftlichen Qualifikationsphase
- Promotion in einem strukturierten Programm
- Systematische Karriereentwicklung im Graduiertenzentrum
- Umfassende Einarbeitung durch engagiertes Team
- Gemeinsame Aktivitäten im Team
- Vergünstigtes Essens- und Getränkeangebot in unseren Mensen
- Arbeitsplätze in fußläufiger Nähe zum öffentlichen Nahverkehr
- Familienfreundliche Umgebung mit Ferien- und Kinderbetreuungsangeboten
- Flexible Arbeitszeitregelungen
- Vielfältige Weiterbildungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
- Aktives Gesundheitsmanagement
Aufgaben
- Planung, Erstellung und Veröffentlichung von zielgruppenspezifischem Content für verschiedene digitale Plattformen
- Entwicklung geeigneter Formate (z. B. Videos, Kurzformate, interaktive Beiträge, Reels, Storys) zur Vermittlung komplexer Inhalte
- Strategische Weiterentwicklung der digitalen Kommunikationsmaßnahmen unter Berücksichtigung plattformspezifischer Logiken und Algorithmen
- Analyse von Reichweiten- und Interaktionsdaten zur Optimierung der Kommunikationsstrategie, dabei Berücksichtigung aktueller Social Media-Trends
- Aktives Community Management und Interaktion mit Followern
- Vorbereitung, Begleitung und Überwachung der täglichen Content Produktion
Qualifikationen
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in einem relevanten Fach
- Erfahrung in der strategischen und konzeptionellen Arbeit im Bereich digitaler Kommunikation und Social Media
- Erfahrung im Umgang mit gängigen Tools (Office 365, Adobe Creative Cloud, Canva, Meta Business Suite, Meta Werbeanzeigenmanager o.ä.
- Fähigkeit zur adressatengerechten Vermittlung komplexer Inhalte
- Analytische Kompetenz im Umgang mit digitalen Kommunikationsdaten
- Sensibilität für gesellschaftliche, interreligiöse und diskursive Fragestellungen
Bewerbungsschluss: 30.04.2026
| Titel | Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) für Social Media und digitale Formate |
|---|---|
| Einstellungstermin | 01.06.2026 |
| Bewerbungsschluss | 30.04.2026 |
| Ort | Philosophische Fakultät und Fachbereich Theologie Bismarckstraße 1 91054 Erlangen |
| Entgelt | TV-L E 13 |
| Arbeitszeit | Vollzeit |
| Wochenarbeitszeit | 40 Std./Woche |
| Befristung | Befristete Anstellung: bis 31.12.2027 |
| Kontakt | Prof. Dr. Georges Tamer
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Die FAU als Arbeitgeber
Die Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg (FAU), gegründet im Jahr 1743, zählt mit knapp 40.000 Studierenden und 6.600 Mitarbeitenden zu den führenden Forschungsuniversitäten in Deutschland. Unsere fünf Fakultäten bieten ein breites Spektrum moderner Wissenschaftsdisziplinen, von den Natur- und Ingenieurwissenschaften über Medizin, Jura und Wirtschaftswissenschaften bis hin zu den Geisteswissenschaften und Theologie. Bürokratisch unterstützt werden die Fakultäten durch unsere Mitarbeitenden der Zentralen Universitätsverwaltung (ZUV).
Was die FAU als Volluniversität wirklich auszeichnet, ist unsere lebendige Interdisziplinarität. Forschung und Lehre heben sich durch intensive fachübergreifende Zusammenarbeit ab, die unser Universitätsleben prägt. Hier entstehen innovative Ideen und Lösungen. Willkommen an der FAU, wo Wissen verbindet und Zukunft gestaltet wird.
Wie läuft das Bewerbungsverfahren ab?
Bewerbung über Online-Bewerbungsverfahren
Automatische Empfangsbestätigung per Mail
Sichtung der Bewerbungen durch Beschäftigungsstelle
Einladung zum ersten Vorstellungsgespräch
Optionale Einladung zum zweiten Vorstellungsgespräch vor Ort
Gibt es ein Match?
Vorbereitung der Einstellungsunterlagen
Beteiligung des Personalrats
Arbeitsbeginn – Herzlich Willkommen bei der FAU
Anmerkung
Wir bitten Sie, unsere Onlineplattform zu nutzen und von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail abzusehen. Bewerbungen, die auf dem Postweg bei uns eingehen, werden nach Abschluss des Verfahrens nicht zurückgesendet.
Wegen der im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren zu erhebenden personenbezogenen Daten bitten wir Sie, unsere Informationen nach Art. 13 und 14 Datenschutzgrundverordnung unter www.fau.de zu beachten.
Die FAU versteht sich als moderner, weltoffener und familienfreundlicher Arbeitgeber. Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig von Ihrem Alter, Ihrem Geschlecht, Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität. Haben Sie eine Schwerbehinderung oder sind schwerbehinderten Personen gleichgestellt, so berücksichtigen wir Sie bei wesentlich gleicher Eignung, Leistung und Befähigung bevorzugt. Gerne können Sie bei uns in Teilzeit arbeiten, wenn durch Job-Sharing eine vollumfängliche Wahrnehmung des Aufgabenbereichs gewährleistet ist.
Bei Wunsch können Sie eine Person der Gleichstellung zum Bewerbungsgespräch hinzuziehen, ohne dass dadurch Nachteile für Sie entstehen.
Veröffentlichungsdatum: 24.04.2026, Posteransicht